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Marceneiro- Unidade Concórdia

Descrição da vaga

Marceneiro

Salário: 2.935,75 + benefícios

Horário: 07:00 as 17:00 segunda a quinta / Sexta 07:00 as 16:00

Exigida: Ensino fundamental completo. 

Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação): NR 35; NR 12; Brigadista.


 

Responsabilidades e atribuições

 Confeccionar, reparar e reformar móveis em geral.  Reparar e instalar divisórias de acordo com as demandas solicitadas. 

 Executar manutenção preventiva e corretiva em móveis e instalações de madeira, fórmica, dentre outros;  Fabricação, montagem, instalação e reparo em portas, armários, cadeiras, estantes, divisórias, dentre outros, recuperando ou substituindo as partes danificadas ou quebradas, dando-lhes o devido acabamento, utilizando-se de máquinas e ferramentas apropriadas;  Confecção de móveis sob medida e montagem das partes da madeira trabalhada, encaixando e prendendo com cola, pregos e parafusos, bem como, colocando ferragens, para o acabamento;  Confeccionar peças e realizar acabamento, pintando, envernizando e encerando;  Realizar instalação de dobradiças e puxadores;  Selecionar materiais reutilizáveis, transportar materiais, móveis e peças;  Serrar as madeiras com serra circular e furar com furadeira, além de lixar a madeira com lixa de pano ou lixadeira manual;  Manusear máquinas e ferramentas aplicáveis à marcenaria;  Manter e preservar limpo e organizado o local de trabalho, recolhendo e acondicionando resíduos, sucatas e demais rejeitos em recipientes e locais apropriados, de modo a preservar condições de higiene e segurança e o meio ambiente;  Zelar pelos materiais e equipamentos, sob sua responsabilidade, utilizados na execução do seu trabalho, a fim de prolongar a vida útil;  Participar dos treinamentos ministrados na Instituição;  Executar outras tarefas correlatas, de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional, conforme necessidade ou a critério de seu superior;  Observar as normas de segurança, controle ambiental e outras internas e/ou a legislação, pertinentes às suas atividades, cumprindo legislação vigente e normas internas.

Requisitos e qualificações

Marceneiro

Salário: 2.935,75 + benefícios

Horário: 07:00 as 17:00 segunda a quinta / Sexta 07:00 as 16:00

Exigida: Ensino fundamental completo. 

Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação): NR 35; NR 12; Brigadista.

Informações adicionais

Nossos Benefícios:

Restaurante na empresa

Vale transporte

Cesta alimentação de 212,00

Plano odontológico

Plano de saúde Unimed - cooparticipativo

Desconto em faculdades e farmácias

Oportunidade de crescimento na empresa

Plano Funerário

Convênio com o SESC/MG

Convenio de desconto com a Kirry (Energia Elétrica)

Presença premiada ( 60,00)

Convênio com o Laboratório Lapeco

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste de perfil comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista com o RH, avaliações e testes
  4. Etapa 4: Entrevista técnica com o gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre a FHSFA

A Fundação Hospitalar São Francisco de Assis (FHSFA) é uma entidade filantrópica, de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio. Comprometida em garantir um atendimento de qualidade e referência em segurança e humanização, a instituição, que tem duas unidades – Concórdia e Santa Lúcia, oferece assistência em 41 especialidades médicas. É considerada o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento exclusivamente pelo Sistema Único de Saúde (SUS) em Belo Horizonte.


De acordo com os dados de 2023, a FHSFA realizou quase 800 mil procedimentos, entre cirurgias, consultas, internações, exames laboratoriais e de imagem e sessões de quimioterapia, radioterapia, braquiterapia. A Fundação tem se destacado na produção de conhecimento e ensino e disponibiliza vagas de residências/especializações nas clínicas de Cardiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia Geral, Clínica Médica, Ortopedia e Traumatologia e Oncologia Clínica.


Com o propósito de “cuidar do amor de alguém, proteger a vida”, a Fundação está habilitada para gerenciar hospitais em várias cidades, inclusive em outros estados. Hoje, seu atendimento assistencial chega a 42% das cidades mineiras. A gestão dos recursos da Fundação Hospitalar São Francisco de Assis prioriza a manutenção de um cor­po clínico de alta qualidade, com formação sólida e vasta experiência, além de grande esforço para manter uma estrutura física e tecnológica adequa­das aos procedimentos executados.


A FHSFA reúne uma equipe multidisciplinar que visa tratar os pacientes em suas várias necessidades, cuidando deles, de seus acompanhantes e visitantes com respeito, cortesia, atenção e empatia, contribuindo para sua recuperação e qualidade de vida. A Fundação desenvolve, entre outros, projetos sociais importantes como a contratação de pessoas com deficiência (PCDs) e de migrantes, na área de Recursos Humanos, e alfabetização de pacientes da hemodiálise, na área da assistência. Os resultados desses investimentos, podem ser reconhecidos na acreditação pela ONA nível 2, o Selo Cofen e o selo Green Kitchen, importantes certificações que atestam o profissionalismo e cuidado da FHSFA com a qualidade e segurança de sua assistência.